在這一年多裡,有非常多的朋友都來找我當面諮詢,期間所涵蓋的問題,幾乎是「無所不包」、「無所不傷」,以下是比較特殊的幾個案例,與讀者分享。
案例一:王先生說:老師,我一天工作連加班已經超過十小時,又沒有加班費,心情累到極點,快得到憂鬱症及躁鬱症,幾乎都快過勞猝死了!!!請問我要以什麼心態調整來度過呢?我就回答:王先生因為近一年當中發生金融海嘯,全世界都面臨嚴重的不景氣的狀態,很多員工都面臨裁員、減薪,甚至放「無薪假」,目前所流行的一句見面問候語就是,「你還在工作嗎?」或是「你被裁員了嗎?」等等令人無奈又驚恐徬徨的詞句,總認為「衰神」不會找上門吧!因此目前有工作的都是算福氣中人,殊不知失業率有多高?已經面臨百分之六的界線了,就算是加班沒領加班費也沒關係,只要工作能保住就已經是「阿彌陀佛」。除此之外,自己再多注意自己的身體健康狀況,千萬不可「賠了夫人又折兵」,讓身體健康亮起紅燈???
案例二:陳小姐說:老師,我好痛苦喔!因為我已經工作了二十四年又八個月,再過四個月就滿二十五年,即可辦理退休領退休金,卻被公司無預警裁員,半毛錢都領不到,因為公司面臨破產倒閉邊緣,員工全數被裁,「一分五釐」都沒領到,真是令人懊惱啊!而且我又沒結婚,這筆錢是未來養老要用的,結果卻變成「泡影」?真不知未來的生活要如何過下去呀???簡直到了「生不如死」的地步?心情悶到快爆炸了!!!我告訴她:「不要心灰意冷,只要活著就有希望。」首先,自己的心態要平靜以對,先靜下心來思考,下一步該如何自救,所謂「自助人助、自助天助」,畢竟,「天無絕人之路」,上帝為我關一扇窗,必定會另開一道門。如何讓自己「置之死地而後生」,是要從內心世界徹底改變及修正才行,首先透過公家部門勞委會,與公司再一次溝通協調,是否有「轉寰」之餘地,勞資雙方各退一步,避免「兩敗俱傷」、「勞民傷財」,日子還是要過的,雙方「共體時艱」,攜手度過「百年一劫」的金融海嘯地震之外,再努力充實自己的才能,學習第二專長,培養多元化的專業知識,嘗試透過再學習,身段放下,一切從頭學起,人生七十才開始,「活到老學到老」、「不恥下問」才能再展事業的第二春,加油!相信自己能做到。

案例三:林小姐說:老師,我先生在大陸包二奶,真想自殺,一了百了,眼不見為淨,下一步不知如何走下去???我聽完之後,一夕之間,真是感慨良多,諸如此類的個案,「不勝枚舉」、「層出不窮」,幾乎是每位台商的配偶都會面臨的頭痛問題???總認為「家花哪有野花香」,同樣是黃皮膚的族群,為何都會發生大小老婆的窘境呢???林小姐細說這件事的過程,夫妻結婚已二十年,生有一女,現已十七歲讀高中,在台灣白手起家創業一家電子公司,起初營運狀況雖然辛苦,但也平穩一路走來,「倒吃甘蔗」亦漸入佳境,堪稱令人稱羨的一對佳偶。經過了十年,遇到不景氣,公司倒閉,負債累累,先生決定到大陸東山再起,放手一搏,結果經過了十四年,換來的卻是另一個家庭的存在,而且還聽說生了一個兒子,從大陸母親的姓氏,並未辦理認領登記,跟著母親到四川省鄉下定居。在第一時間,先生就向台灣的太太下跪求饒,說是一時糊塗逢場作戲,說真的,這場元配的婚姻還有存在的必要嗎???對於台灣老婆而言,真是「情何以堪」啊???「進退兩難」?「離也不是」?「不離也苦」?著實讓內心世界痛苦難以抉擇?「魚與熊掌不可兼得」?幾乎終日以淚洗臉,度日如年,令人悶到極點,不知如何是好?俗話說「一夜夫妻百日恩」,這也算是「賭注」的一種,只是手段與過程和目的,與一般用錢做賭本的不同,「婚姻」若是不小心賭輸了,是無法「NG」重來一次,畢竟有了下一代,最好是雙向良性溝通,避免「惡言相向」,訴諸暴力,最後搞到「家破人亡」,人生就「嗚呼哀哉」了!!!

我勸林小姐,凡事以大局著想,若是先生堅持不離婚,固定每月供給生活費,每三個月回台灣探望一次,略盡一點微薄為人父、為人夫、為人子之義務,尚且說的過去,畢竟,「人非聖賢,孰能無過」、「知錯能改,善莫大焉」。或許老年時會「迷途知返」,所謂「少年夫妻老來伴」,或許到了六十歲就會「倦鳥歸巢」回到老伴身旁了。

凡事多一份寬恕包容來面對,相信會有「否極泰來」的一天,針對林小姐所面臨的先生外遇問題,如何抉擇,確實令人陷入「長考」的斟酌考量,必定要以一顆「冷靜、沉著、勇敢、面對」的心態,妥善圓滿處理人間事,才能立於不敗之地,更讓結果是處於「雙贏局面」,既不傷人又讓整件事能「HAPPY ENDING」,何樂而不為呢?!

2012/12/19 07:47:35